Chuyên đề về Quản trị

Doanh nghiệp cần tránh những lỗi sau nếu muốn giữ người tài
Nếu bạn không thể giữ những nhân viên giỏi nhất hòa hợp với sếp, thì điều đó có nghĩa là bạn không thể giữ nổi nhân viên đó. Một...
» Xem tiếp
Chiến Lược Con Nhím – Sử Dụng Sức Mạnh Của Sự Giản Đơn Để Thành Công
Nếu có cơ hội lựa chọn, bạn sẽ làm cáo hay làm nhím? Cáo xinh đẹp, khéo léo và thậm chí còn ma mãnh nữa. Do đó, hiển nhiên...
» Xem tiếp
5 cấp độ để trở thành một nhà lãnh đạo vĩ đại
Theo chuyên gia nghiên cứu về nghệ thuật lãnh đạo John Maxwell, mục tiêu cuối cùng của phát triển năng lực lãnh đạo lãnh đạo hiệu quả là...
» Xem tiếp
5 thái độ chứng minh năng lực lãnh đạo
Joseph Folkman – nhà sáng lập 2 hãng tư vấn Novations và Zenger Folkman – cho rằng, thái độ sống và làm việc của một người có thể phản...
» Xem tiếp
Tư duy lại vai trò của CFO trong Doanh nghiệp nhỏ và vừa
Để thành công trong môi trường kinh doanh mới, các doanh nghiệp nhỏ và vừa rất cần thiết có một Giám đốc tài chính (CFO) có năng lực, có...
» Xem tiếp
Doanh nhân Việt không ngừng trao dồi tri thức
Với vai trò đứng tuyến đầu của cuộc sống, tiên phong trong việc giải quyết các bài toán của thực tiễn, là chủ lực tạo ra của cải và...
» Xem tiếp
5 phẩm chất mà nhà tuyển dụng tìm kiếm ở ứng viên
Nếu bạn tin quy trình tuyển dụng chỉ là việc đối chiếu giữa kỹ năng và kinh nghiệm mà bạn có với miêu tả công việc, thì có lẽ...
» Xem tiếp
12 bí quyết lãnh đạo của nhà quản trị huyền thoại Jack Welch
Khi Jack Welch lên nắm quyền ở General Electric (GE) vào năm 1981 và trở thành CEO trẻ nhất trong lịch sử của tập đoàn, nhà lãnh đạo huyền...
» Xem tiếp
9 dấu hiệu cho thấy nhân viên đang bị quá tải
Những nhà quản lý doanh nghiệp, nhất là những doanh nghiệp nhỏ có thể vì quá tâm huyết với việc đưa công ty của mình đi đến thành công...
» Xem tiếp
12 yếu tố tạo nên văn hóa học hỏi trong doanh nghiệp
“Việc học hỏi của doanh nghiệp không chỉ là việc tìm kiếm các lớp học hoặc khóa hội thảo; nó là việc nuôi dưỡng một nếp nghĩ”, Robert J....
» Xem tiếp